\u201cEs un programa espec\u00edfico que se ha dise\u00f1ado desde la Subsecretar\u00eda de Empleo, dirigido a los 35 trabajadores que han quedado cesantes en lo que fue la Canale de Real del Padre\u201d<\/strong><\/em>, explic\u00f3 Vavrik. El programa ofrece a las empresas locales que contraten a estos trabajadores un beneficio econ\u00f3mico que cubre el salario m\u00ednimo vital y m\u00f3vil y medio durante cinco meses, adem\u00e1s de un bono adicional de 100.000 pesos en concepto de movilidad para el trabajador. \u201cEs una herramienta de incentivo para lograr que estos 35 empleados que han quedado afuera por la mudanza que ha hecho esta empresa Ugarteche (Luj\u00e1n), puedan encontrar r\u00e1pidamente en otras empresas trabajo\u201d<\/em><\/strong>, a\u00f1adi\u00f3.<\/p>\n El cierre de la planta Canale ha tenido un impacto significativo en la comunidad de Real del Padre, dejando a muchas familias en una situaci\u00f3n de incertidumbre econ\u00f3mica. Vavrik subray\u00f3 la importancia del capital humano y la experiencia de estos trabajadores, que han demostrado su val\u00eda a lo largo de los a\u00f1os. \u201cSon personas que est\u00e1n probadas, que han estado trabajando hasta hace muy pocos d\u00edas. Hay diferentes edades, diferentes experiencias, diferentes especialidades. Y seguramente hay muchas empresas que est\u00e1n buscando recursos\u201d<\/strong><\/em>, afirm\u00f3.<\/p>\n El programa no solo beneficia a los trabajadores, sino tambi\u00e9n a las empresas que necesitan personal capacitado. \u201cDesde el Ministerio queremos hacer ese enlace para solucionar los problemas, el del trabajador y el de la empresa\u201d<\/em><\/strong>, dijo Vavrik. Esta iniciativa refleja un esfuerzo conjunto entre el sector p\u00fablico y privado para mitigar el impacto del cierre de la planta y ofrecer nuevas oportunidades laborales a los afectados.<\/p>\n Respecto al estado actual de los empleados, Vavrik inform\u00f3 que \u201cla empresa los indemniz\u00f3 correctamente. Lo que nosotros estamos buscando es la reinserci\u00f3n. Es por eso que hemos dise\u00f1ado esta herramienta, que creemos que puede ser un acompa\u00f1amiento para que esas personas vuelvan a ser contratadas en blanco y puedan continuar trabajando\u201d.<\/em><\/strong> El objetivo es asegurar que estos trabajadores no solo reciban una compensaci\u00f3n justa, sino que tambi\u00e9n puedan reintegrarse al mercado laboral de manera efectiva y sostenible.<\/p>\n El programa ha sido bien recibido por la comunidad empresarial de la regi\u00f3n, y ya se han establecido contactos con varias empresas interesadas en aprovechar esta oportunidad. Vavrik hizo un llamado a todas las empresas que deseen contratar a alguno de estos 35 trabajadores a ponerse en contacto con la C\u00e1mara de Comercio de San Rafael, la C\u00e1mara de Comercio de Alvear, o directamente con la delegaci\u00f3n del Ministerio. \u201cR\u00e1pidamente le vamos a brindar la informaci\u00f3n para este programa que va a terminar el 1 de agosto\u201d<\/em><\/strong>, asegur\u00f3.<\/p>\n El Ministerio de la Producci\u00f3n est\u00e1 comprometido en facilitar la transici\u00f3n de estos trabajadores hacia nuevas oportunidades laborales y garantizar que su experiencia y habilidades sean valoradas en el mercado. La implementaci\u00f3n de este programa es un paso crucial en la reconstrucci\u00f3n econ\u00f3mica y social de Real del Padre, afectada por el cierre de la planta Canale.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" En respuesta al cierre de la planta Canale en Real del Padre, que dej\u00f3 a 35 trabajadores sin empleo, el Ministerio …<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":45994,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5,10],"tags":[],"class_list":["post-137483","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualidad","category-destacadas"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/vinasfm.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/137483","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/vinasfm.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/vinasfm.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vinasfm.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vinasfm.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=137483"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/vinasfm.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/137483\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":137484,"href":"https:\/\/vinasfm.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/137483\/revisions\/137484"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vinasfm.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media\/45994"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/vinasfm.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=137483"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/vinasfm.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=137483"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/vinasfm.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=137483"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}